Om situationskartan

Nu ska vi börja arbeta med situationskartan. Situationskartan kommer vi att ha som underlag under hela utbildningen och använda på alla våra möten. Den ska hjälpa oss att reflektera över hur vi arbetar idag. Den blir också en karta över vilka förändringar vi skulle vilja genomföra.

Sätt upp kartan, på en plats där den kan hänga kvar om det finns möjlighet, så att våra kollegor också kan ta del av den.

Personcentrerad vård är ett större förhållningssätt och något som ska genomsyra allt vi gör. Samtidigt är det är också viktigt att börja någonstans, våga prova och lära sig. Vi kommer börja fokusera på fem situationer i vår verksamhet. När vi blir mer vana kommer vi att kunna överföra arbetssättet på många andra situationer i arbetet.